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打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”
我市創(chuàng)建“金牌就業(yè)管家”服務(wù)品牌助招工促就業(yè)
2021-04-06 08:54    梧州零距離網(wǎng)-梧州日報   記者 紀榮蘭 通訊員 吳柳琴

梧州零距離網(wǎng)-梧州日報訊(記者紀榮蘭通訊員吳柳琴)去年7月底,廣西華慧云智能科技有限公司進駐粵桂合作特別試驗區(qū),園區(qū)的“金牌就業(yè)管家”工作站及時與公司負責(zé)人聯(lián)系,了解到公司投產(chǎn)急需的技術(shù)工人、后勤服務(wù)人員仍未落實的情況后,工作站立即啟動“一企一策”管家式服務(wù)機制,通過發(fā)布招工信息、送崗位下鄉(xiāng)等措施,短時間內(nèi)協(xié)助企業(yè)成功招聘49人,基本滿足了該公司首期投產(chǎn)的一線員工需求,保障了企業(yè)順利投產(chǎn)運營。

去年以來,我市創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)工作載體,創(chuàng)建“金牌就業(yè)管家”服務(wù)品牌,“靶向”發(fā)力、破解“痛點”,精準(zhǔn)對接企業(yè)用工需求,加大勞動力技能培訓(xùn),著力打通企業(yè)招工需求與求職需求之間的信息梗阻,打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。

對接需求穩(wěn)用工

招工難、用工難是影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的堵點、痛點問題,要優(yōu)化營商環(huán)境,首先就要破解這些問題。為此,我市通過創(chuàng)建“金牌就業(yè)管家”服務(wù)品牌,全力支持產(chǎn)業(yè)園區(qū)企業(yè)和市屬重點企業(yè)復(fù)工擴產(chǎn),在企業(yè)與求職者之間搭建多維度的線上線下聯(lián)動服務(wù)平臺。

市人社部門相關(guān)負責(zé)人表示,“金牌就業(yè)管家”按照用人單位第一時間提出用工需求、就業(yè)管家第一時間響應(yīng)用工需求、市就業(yè)服務(wù)管理部門第一時間發(fā)布用工需求、群眾第一時間獲得用工信息、供需雙方第一時間達成用工協(xié)議的“五個一”工作法進行運作。以“金牌就業(yè)管家”為平臺,我市實行“一企一策一專班”,和企業(yè)一對一、面對面講就業(yè)政策、解用工難題。2020年,全市共組織舉辦線上線下招聘活動306場,協(xié)助171家企業(yè)招聘用工12913人(其中協(xié)助76家重點企業(yè)招工9162人),有效解決了疫情影響下的企業(yè)用工難題。

今年春節(jié)前,市人社部門與多個園區(qū)聯(lián)合組建的“金牌就業(yè)管家”工作站開展了重點企業(yè)用工需求專項調(diào)查,將企業(yè)需求和福利待遇匯編造冊,在全區(qū)率先出臺并實施“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項行動,積極引導(dǎo)外出務(wù)工人員回梧就地就近就業(yè),取得了積極成效。

2020年,“金牌就業(yè)管家”被評為“全市十佳組織工作品牌”,目前已發(fā)展成為我市服務(wù)企業(yè)用工的一面旗幟。

服務(wù)下沉送技能

3月26日,市人社部門組織22家企業(yè)在藤縣濛江鎮(zhèn)舉辦巡回招聘活動,此前在“金牌就業(yè)管家”安排下完成就業(yè)技能培訓(xùn)的黃女士,如愿在此次招聘活動中順利找到了工作。她說:“就業(yè)技能培訓(xùn)對我?guī)椭艽螅瑒偤门c企業(yè)需求相吻合。”

在品牌建設(shè)過程中,“金牌就業(yè)管家”突出黨建引領(lǐng)、注重精準(zhǔn)培訓(xùn),實行“人社+產(chǎn)業(yè)園區(qū)+社區(qū)(村級)黨組織”三級聯(lián)動,面向農(nóng)民工、貧困勞動力等城鄉(xiāng)勞動者持續(xù)提供“訂單式”技能培訓(xùn)等就業(yè)服務(wù),在提高為企服務(wù)效能的同時,實現(xiàn)穩(wěn)就業(yè)、保民生。

去年以來,“金牌就業(yè)管家”與梧州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會、粵桂合作特別試驗區(qū)(梧州)管委會和市城建投資發(fā)展集團有限公司黨組織聯(lián)合,在棗沖、平浪等小區(qū)開展“黨建共建進社區(qū)·就業(yè)服務(wù)零距離”系列共建活動;與市婦聯(lián)、園區(qū)企業(yè)聯(lián)合,在全區(qū)率先開展“技能到家”送培訓(xùn)下鄉(xiāng)行動,大力推進“農(nóng)村婦女素質(zhì)提升計劃”,引導(dǎo)農(nóng)村婦女、富余勞動力通過精準(zhǔn)技能培訓(xùn),實現(xiàn)技能就業(yè)和就近就地就業(yè)。去年,全市共開展補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)7.21萬人次,其中針對企業(yè)開展的崗位技能提升培訓(xùn)4.25萬人次。如今,“金牌就業(yè)管家”與企業(yè)聯(lián)合,“培訓(xùn)、招聘、就業(yè)”一條龍的培訓(xùn)新模式在我市已經(jīng)形成。

編輯:徐慧

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